一是定期开展主体责任大提醒，围绕当前重点工作，由镇党委书记对班子成员开展履责约谈，传导压力、压实责任，班子成员对分管部门开展履职约谈，第一季度累计开展履职约谈28人次。二是开展监察教育活动，组织班子成员和机构改革后新任职的组室长、副组室长和村（分场）、社区书记等一同参观区检查教育馆，掌握监察法律法规知识，接受警示教育。三是开展党风廉政教育学习，结合“党建+”共同体学习，利用固定时间学习廉洁从政、法律法规等内容，将教育对象从党员干部扩展到全体行使公权力的公职人员，推动全面从严治党向纵深发展。
