11月28日，记者了解到，南昌市教育局出台了《南昌市在职中小学教师违规有偿补课专项治理工作实施方案》（以下简称《方案》），将在南昌全市开展在职中小学教师有偿补课专项治理工作，规范在职中小学教师职业行为。
●违规有偿补课专项治理内容分为三类
南昌市在职中小学教师违规有偿补课专项治理的内容包括三类：在职中小学教师组织、推荐诱导学生参加校内外有偿补课；在职中小学教师参加校外培训机构或由其他教师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；在职中小学教师为校外培训机构和他人介绍生源、提供相关信息。
●12月初对违规有偿补课开展全面排查
根据要求，组织开展大排查活动分两阶段进行：一是11月底前，教师个人自查自纠，存在违规有偿补课的教师个人，必须停止违规行为，退还全部收费，并向学校做出书面检讨，学校应以批评教育为主。二是在12月初，开展全面的大排查行动。针对在大排查中发现的教师违规问题，按相关规定严肃处理。12月6日后，南昌市教育局将组成多部门联合查访组，下到各县（区）、各学校开展明察暗访活动。问题查实后，依据相关规定，对违规教师做出严肃处理，同时追究学校领导、部门领导相应责任。
●违规有偿补课屡禁不止将追究校领导责任
《方案》明确，针对少数在职教师屡查不停、屡禁不止的违规有偿补课现象，要按规定对当事人的违规行为予以顶格处理。对已获得特级教师、学科带头人、骨干教师荣誉或称号的，要予以撤销；是中共党员的，同时给予党纪处分。同时还要追究年级组、教研组和学校领导的相关责任；对不作为、慢作为，庇护、包容违规行为的学校和所在县区教育主管部门负责人要严肃问责。县（区）域内发生3起以上有偿补课行为并被查实的，由南昌市教育局对当地教体局（办、中心）主要领导和分管领导进行约谈并通报。
●校外培训机构聘在职教师拒不整改将入黑名单
根据《方案》，南昌市教育局将建立健全定期明察暗访常态化督查治理机制。组建全市有偿补课治理工作队伍，根据群众线上线下信访反映和工作需要，安排若干工作小组，在双休日、寒暑假期间，开展明察暗访工作。
要对校外培训机构定期督查，重点加强对学科类校外培训机构聘请在职教师的违规行为，并将此作为培训机构年度办学水平评估“一票否决”指标。对拒不整改或情节严重、影响恶劣的，要责令停业整改、停止招生直至吊销办学许可证、列入黑名单。
●建立在职教师拒绝有偿补课宣誓承诺制度
《方案》提出，建立并完善《在职教师拒绝有偿补课宣誓承诺制度》《在职教师有偿补课责任追究制度》《在职教师有偿补课问题排查制度》《在职教师违规处罚申诉制度》等相关制度。
文/江南都市报全媒体记者廖济堂
|
