| 一是突出制度约束。按照《预算法》、《会计法》及省市县制定的各项财务规定，对财务支出的内容、手续、标准等要素进行严格审查，进一步严肃财经纪律。聚焦预算管理、资金分配等核心业务环节，按照分事行权、分岗设置、分级授权要求，制定完善相关管理制度，构建各类风险事前防范、事中控制、事后监督和纠正的机制，消除管理隐患。 二是突出预算管理。按照预算资金归口管理的要求，从指标下达、资金拨付、监控执行等方面进行会审，实时跟踪和监测执行数据变化，突出预算管理、严控三公经费、确保重点项目。 三是突出资产管理。建立资产台帐，完善资产购、领、管、销手续。纳入固定资产管理范围的资产，严格按照资产管理制度建立固定资产账、卡，定期盘点核对，保证账、卡、物相符;低值易耗品和办公耗材严格执行出入库登记管理，做到精细化管理。 四是突出人员培训。全面推进财务人员继续教育制度化、规范化，加强廉政风险防控机制建设，提升全县财政系统人员的职业道德，定期组织各股室负责人和各乡镇财政所所长进行内部控制培训，着力提高内部控制管理水平。 |
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